Получение производственной травмы
Работнику, получившему на производстве травму, по закону полагаются ежемесячные и единовременная выплаты, а также компенсация расходов на реабилитационные мероприятия.
Между тем, многие руководители предпочитают скрывать факт производственной травмы, заключая устное соглашение с пострадавшими, что не может им гарантировать никакой компенсации.
Что делать, если человек получил производственную травму? В первую очередь, обратиться за консультацией к юристу: он подскажет дальнейший порядок действий.
Юридические консультации на сервисе Яндекс-Дзен
На Дзен-канале «Юридические тонкости» можно найти ответы по самому широкому спектру вопросов, в том числе и в сфере трудового законодательства.
Видеоконсультации
Также можно воспользоваться видеоконсультациями на Youtube, задав свой вопрос юристу в комментариях к видеороликам.
|
|